Kiểm toán nhà nước
State audit office of VietNam
(kiemtoannn.gov.vn) - Trong khuôn khổ Thỏa thuận “Hỗ trợ kỹ thuật đánh giá 05 năm triển khai Luật Quản lý, sử dụng tài sản nhà nước (TSNN) để định hướng xây dựng Luật Quản lý, sử dụng TSNN (sửa đổi)” do Bộ Ngoại giao - Thương mại Australia ủy nhiệm cho Ngân hàng Thế giới (WB) tài trợ cho Việt Nam, ngày 9/9/2015, tại trụ sở Kiểm toán nhà nước (KTNN), chuyên gia tư vấn quốc tế Dag Detter của WB đã có buổi làm việc với một số đơn vị chức năng của KTNN để tìm hiểu vai trò của hoạt động kiểm toán nhà nước đối với công tác quản lý, sử dụng tài sản công ở Việt Nam hiện nay.
Trong nhiệm kỳ qua, Đảng ủy KTNN đã thực hiện nghiêm túc các chỉ thị, nghị quyết, hướng dẫn của Đảng ủy cấp trên về công tác KTGS. Chất lượng các cuộc KTGS đều đạt được hiệu quả, thiết thực, theo đúng mục đích, yêu cầu của kế hoạch, góp phần tích cực vào việc đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng và xây tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh.
(kiemtoannn.gov.vn) - Ngày 30/7/2015, Ủy ban Thường vụ Quốc hội đã ban hành Nghị quyết số 991/NQ-UBTVQH13 và Nghị quyết số 992/NQ-UBTVQH13 về việc bổ nhiệm lại hai đồng chí: Cao Tấn Khổng và Hoàng Hồng Lạc giữ chức vụ Phó Tổng Kiểm toán Nhà nước.
<p style="text-align: justify;">(kiemtoannn.gov.vn) - Sáng ngày 10/8/2015, tại Hà Nội, phiên họp thứ 40 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội (UBTVQH) đã khai mạc dưới sự chủ trì của Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Sinh Hùng. Phó Tổng Kiểm toán Nhà nước Vũ Văn Họa tham dự phiên họp.</p>
<p style="text-align: justify;">(kiemtoannn.gov.vn) - Trong thời gian qua, Kiểm toán Nhà nước (KTNN) đã thực hiện nhiều giải pháp để tăng cường kỷ luật, kỷ cương, nâng cao hiệu quả sử dụng thời gian làm việc, trách nhiệm của công chức, viên chức và người lao động. Qua đó, đã tạo sự chuyển biến tích cực trong việc đổi mới, nâng cao chất lượng và hiệu quả trên các lĩnh vực hoạt động của toàn ngành. Tuy nhiên, trong quá trình tổ chức và thực hiện, chất lượng của một số lĩnh vực còn hạn chế, nội dung hoạt động chưa thực sự thiết thực; một bộ phận công chức, viên chức và người lao động chưa tự tu dưỡng, rèn luyện đạo đức, chịu khó nghiên cứu, học tập nâng cao trình độ và chưa chấp hành nghiêm các quy định của ngành trong thực thi công vụ. </p>
Copy link thành công